A 1 de Fevereiro o STML enviou ao Presidente da CML, a todos os Vereadores e à Presidente da AML o abaixo-assinado subscrito por todos os trabalhadores dos Julgados de Paz exigindo condições de trabalho dignas.

Reproduzimos os fundamentos e reivindicações dos referidos trabalhadores.

Assim,

É do vosso conhecimento a falta de condições de trabalho nos Julgados de Paz, em Telheiras, situação que prejudica a saúde e segurança dos trabalhadores e serviços afetos à Secretaria Geral (SG), nomeadamente os trabalhadores que exercem funções nas instalações dos Julgados de Paz. Apesar do assumido no anterior mandato autárquico, que preconizava a realização de obras/alterações para melhoramento das condições de trabalho, numa prática de todo incompreensível até à data não foram concretizadas quaisquer obras e/ou alterações, nem dada qualquer justificação sobre o assunto aos trabalhadores.

A 31 de Janeiro, numa concentração convocada pelo STML, os trabalhadores da Direcção Municipal da Cultura (DMC), em particular do Arquivo Municipal de Lisboa (Bairro da Liberdade) e da Videoteca entre outros serviços, concentraram-se nos Paços do Concelho.

O propósito desta ação de protesto passou pela entrega de um abaixo-assinado ao Presidente da autarquia onde se exige esclarecimentos e informações sobre os vários processos de mudança de instalações previstas sucederem durante o ano de 2018. Em perspetiva, a relocalização de alguns serviços nas instalações, ainda em estado de recuperação, do Alto na Eira.

O STML desenvolveu a 26 de Janeiro uma ação de sensibilização junto dos trabalhadores do Edifício Municipal do Campo Grande, local de trabalho com mais de 1.500 trabalhadores!

Realizou-se uma distribuição de vários panfletos que, através do humor (recorrendo principalmente à sátira e ironia), relembraram os sérios problemas que afetam os trabalhadores e que há muito são do conhecimento dos responsáveis máximos da autarquia, cabendo a estes últimos prover as respostas, céleres e consequentes, que até ao momento não se vislumbraram.

Caberá aos trabalhadores, com o seu Sindicato, assumir as dinâmicas necessárias que objetivem alcançar as soluções a cada um dos dez problemas (prioritários) identificados.

1. Para um ambiente mais caloroso, foi decidido desligar o ar condicionado no Verão e no Inverno, queremos promover o calor humano em vez do calor artificial [Deficiências com os equipamentos de ar-condicionado].

No âmbito do descongelamento das progressões na carreira, com efeitos a partir do corrente mês de Janeiro, os trabalhadores do município - Câmara e Juntas de Freguesia - têm à sua disposição uma minuta disponibilizada pelo STML objectivando o pedido formal do número de pontos atribuídos ao longo dos anos, através do SIADAP.

Interessa que cada trabalhador perceba a sua situação concreta, avaliando, em casos de desconhecimento ou manifesta injustiça, iniciar os procedimentos previstos legalmente no plano da contestação/reclamação junto da respectiva entidade empregadora.

Para eventuais esclarecimentos, o STML disponibiliza o Gabinete Jurídico do sindicato aos seus associados.

Minuta CML AQUI.

Minuta Juntas de Freguesia AQUI.

Após preenchimento, os trabalhadores devem entregar a respectiva minuta no Departamento dos Recursos Humanos.

Os sócios do STML deverão remeter uma cópia para este sindicato.

25 de Janeiro de 2018