- STML reúne com o Executivo -

A 7 de fevereiro, o STML reuniu com o Executivo da Junta de Freguesia do Lumiar, representado pelo seu presidente Pedro Delgado Alves e pelo vogal dos Recursos Humanos Henrique Melo. Dos assuntos debatidos, sublinhamos o seguinte:

1. Avaliação de desempenho (SIADAP) e Progressões na Carreira

A Junta de Freguesia afirmou que o processo relativo ao biénio 2017/2018 está concluído. Informou ainda ter sido eleita a Comissão Paritária, além de concluído o respetivo regulamento de funcionamento (idêntico ao que funciona na CML). O Executivo comprometeu-se a enviar a proposta do referido regulamento ao Sindicato para conhecimento e análise.

2. Problemas no setor específico da Limpeza Urbana

O STML referiu a falta de espaço nos vestiários e balneários do atual Posto de Limpeza. Acresce a falta de pessoal. O Executivo referiu que o concurso de empreitada para um novo equipamento ficou deserto, prevendo-se nova tentativa em breve, mas com valores superiores. Enquanto este processo não se resolve satisfatoriamente, a Junta solicitou à CML o empréstimo a título provisório de contentores, que serão instalados até fim do primeiro semestre do corrente ano junto ao balneário público. Em negociações, encontra-se a possibilidade de utilização de um espaço na Alta de Lisboa, funcionando como Posto avançado e armazém.

Outros assuntos

A Junta ficou de remeter ao STML o mapa de pessoal atualizado, acrescentando que estão ocupadas neste momento 136 das cerca de 156 vagas. Informou ainda que serão abertos concursos para admissão de pessoal. Existem perto de 20 trabalhadores em regime de contrato a termo certo (como auxiliares de educação, nos CAF's e na Higiene Urbana).

O STML relembrou a proposta de renegociação do Acordo Coletivo de Empregador Público (ACEP), entregue em junho de 2018, destacando a alínea que atribui mais 3 dias de férias com avaliação positiva (através do SIADAP). O Executivo ficou, uma vez mais, de analisar esta proposta e informar o Sindicato em tempo oportuno ficando de apresentar propostas próprias no regime de trabalhador estudante.

O STML continuará a acompanhar os trabalhadores do Lumiar, procurando em todas as dimensões possíveis intervir na resolução dos seus problemas. Uma luta que não dispensa o seu envolvimento, antes obriga a que todos se responsabilizem na luta por melhores direitos e melhores condições de trabalho.

Dá força ao nosso, ao Teu Sindicato! Sindicaliza-se no STML!