Dando continuidade à discussão sobre o Caderno Reivindicativo dos trabalhadores da Junta de Freguesia de São Domingos de Benfica, entregue pelo STML ao respetivo executivo a 23 de Março, reunimos novamente no passado dia 25 de Maio com o Presidente António Cardoso, dando agora conta dos assuntos debatidos.

Assim:

1. Sobre os processos de mobilidade intercarreiras e intercategorias, foi-nos informado que estes processos estão a ser tratados e deverão estar concluídos em breve, regularizando a situação dos trabalhadores que nesta situação se encontram;
2. Foi finalmente resolvido o diferendo envolvendo os trabalhadores do Fórum Grandela (Museu-Biblioteca República e Resistência), com o seu regresso no passado dia 1 de Maio aos mapas de pessoal da CML;
3. Sobre a regularização dos prestadores de serviços (vulgos recibos-verdes), principalmente nas áreas operacionais, decorrem neste momento os respetivos concursos públicos que procurarão regularizar a situação contratual de cerca de 10 trabalhadores precários, para um máximo de 18 se tal vir a ser necessário;
4. Sobre a transferência dos trabalhadores e serviço do Posto de Sete Rios para o novo Posto do Calhariz, aguardam neste momento que a CML proceda à relocalização dos seus recursos, materiais e humanos, aí instalados;
5. Depois de instalados no Posto do Calhariz, a Junta assumiu o compromisso de contratar um trabalhador ou trabalhadora que assuma as tarefas implícitas à confeção das refeições diárias e necessárias aos trabalhadores operacionais;
6. Aceitando a sugestão do STML; constituíram um stock adequado de fardamentos e equipamentos de proteção individual, procurando por esta via responder de forma eficaz às necessidades dos trabalhadores operacionais, especialmente os afetos à limpeza urbana. Informaram ainda que o referido stock está armazenado na sede da Junta de Freguesia;
7. Sobre a substituição de uma viatura (carrinha) para serviço de apoio à limpeza urbana, referem que se encontram ainda na fase de estudo considerando as várias soluções existentes no mercado.
8. Sobre o pagamento aos trabalhadores-acidentados de todos os montantes a que têm direito, nomeadamente a média do trabalho extraordinário realizado nos meses precedentes ao episódio incapacitante, observam que neste momento estão ainda a analisar a fundamentação enviada pelo STML.

Este será sem dúvida um dos problemas, entre muitos outros, que não deixaremos de acompanhar, face ao que são os direitos e interesses dos trabalhadores. Neste contexto se integram também as folgas acumuladas ao serviço da CML que ainda não foram gozadas por todos os trabalhadores que agora se encontram nesta Junta de Freguesia, situação que deverá ser solucionada pelo atual executivo municipal que, para além de respeitar o compromisso assumido com o STML, deverá negociar positivamente com a Junta de Freguesia.

Informados e unidos em torno do nosso, o Teu Sindicato, somos e sempre seremos mais fortes!