Após várias tentativas de agendamento de reunião, o STML reuniu no dia 2 de Junho pp. com o Conselho de Administração, dando assim inicio às negociações das actualizações salariais para 2010.

Foi apresentada ao CA, a proposta de 3% e aumento mínimo de 30€, conforme aprovado nos plenários de trabalhadores.

O STML apresentou também um documento onde se verifica que a EGEAC—EEM, em 2009 poupou 96.111,96€ na verba dos Recursos Humanos, para o ano de 2010, o orçamento da EGEAC EEM contempla um aumento de 3,75% na rubrica dos Recursos Humanos.

O CA, transmitiu ao STML que este ano, com o corte de orçamento da EGEAC—EEM, por parte CML e o atraso verificado nas transferências de verbas desta para a EGEAC—EEM, era difícil proceder à actualização dos salários.

Por fim o CA solicitou ao STML que fundamentasse a Proposta apresentada.

Nesse sentido e com base no compromisso assumido pelo STML foi enviado ao CA no dia 20 de Junho pp. a fundamentação da proposta.

Defendemos o diálogo e a negociação, exigimos o cumprimento do AE em vigor desde Novembro de 2009, mas que não seja um mero simulacro de negociação, para decidir o que já está decidido.